Conseil

Conseil en IA
pour les organisations et la formation

J'accompagne les organisations pour identifier où l'IA peut leur être utile, prioriser les cas d'usage et expérimenter des méthodes adaptées à leurs métiers. Pour les équipes et organismes de formation, le conseil porte sur la conception, la production, l'animation et l'évaluation des dispositifs.

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Volet 01

Conseil en usages de l'IA

J'accompagne les organisations pour identifier où l'IA peut leur être utile, prioriser les cas d'usage et expérimenter des méthodes adaptées à leurs métiers. Nous structurons les ressources, les responsabilités et les compétences nécessaires, puis définissons une feuille de route.

Échanger sur votre projet de conseil
Lucie Dhorne anime un atelier de travail autour d'un paperboard

Les situations rencontrées

Ce qui amène à faire appel à moi.

Des essais dispersés

Chacun teste de son côté, sans capitalisation ni vision d'ensemble des usages réellement en place.

Des priorités difficiles à choisir

Beaucoup d'idées, peu de critères partagés pour décider par où commencer et ce qui mérite un investissement.

Des réponses peu adaptées au métier

Les résultats restent génériques parce que le contexte, le vocabulaire et les exigences du métier ne sont pas transmis.

Des ressources mal organisées

Documents, référentiels et données existent, mais ne sont ni structurés ni accessibles au bon moment.

Un besoin de règles claires

Qui décide, qui vérifie, ce qui est autorisé, ce qui ne l'est pas : le cadre reste implicite.

Des compétences à préserver

L'enjeu n'est pas seulement de gagner du temps, mais de ne pas perdre les savoir-faire qui font la qualité.

La démarche

Du diagnostic à la feuille de route.

01

Diagnostic

Cartographie des pratiques réelles, des outils utilisés, des ressources disponibles et des points de friction.

02

Priorisation

Sélection des cas d'usage selon leur valeur métier, leur faisabilité et le niveau de vérification qu'ils exigent.

03

Structuration du contexte

Organisation des ressources, des référentiels et des repères métier afin que les réponses soient exploitables.

04

Expérimentation

Mise à l'épreuve sur un périmètre restreint, avec des critères d'observation définis à l'avance.

05

Règles d'usage

Formalisation des responsabilités, des vérifications attendues et de ce qui reste hors du champ de l'IA.

06

Feuille de route

Séquencement des chantiers, compétences à développer et conditions de poursuite sans accompagnement.

Avec votre équipe

Des formats pour travailler avec votre équipe.

Coaching collectif sur vos situations métier

Votre équipe a déjà commencé à utiliser l'IA et rencontre des difficultés sur ses dossiers. Nous choisissons des situations concrètes, examinons les productions et reprenons les demandes, les ressources ou les contrôles qui posent problème. Le travail permet de formaliser des repères communs à tester sur les prochains cas.

Accompagner vos référents et ambassadeurs IA

Vos référents doivent aider leurs collègues à choisir un usage, préparer une demande et vérifier un résultat. L'accompagnement part des situations qu'ils rencontrent pour travailler leur diagnostic, leurs corrections et la transmission de méthodes compréhensibles par les équipes.

Des documents et données à fiabiliser

Vous devez rapprocher des tableaux, préparer des documents récurrents ou vérifier la cohérence d'un dossier ? Nous explicitons les règles de traitement, les exceptions et les contrôles attendus pour tester une méthode sur un périmètre défini.

Livrables possibles

Ce qui peut être produit.

  • Un diagnostic des usages et des ressources
  • Des fiches de cas d'usage
  • Une priorisation argumentée
  • Des méthodes documentées et réutilisables
  • Un bilan d'expérimentation
  • Un plan d'action

La sélection dépend de la mission. Ces livrables décrivent ce qui peut être produit dans le cadre de l'accompagnement, et non des résultats observés chez des clients.

Critères de décision

Sur quoi se fondent les choix.

Qualité des résultats

Ce que produit réellement l'outil sur vos cas, pas ce qu'il promet en démonstration.

Temps de préparation et de vérification

Le gain se mesure une fois le travail de cadrage et de relecture intégré au calcul.

Données utilisables

Ce que vous pouvez transmettre, sous quelle forme et avec quelles précautions.

Souveraineté

Où vont les données, qui les héberge, quelles dépendances vous acceptez.

Sobriété

Choisir l'usage proportionné plutôt que l'usage systématique.

Compétences à préserver

Identifier ce qui doit continuer à s'exercer sans assistance pour rester maîtrisé.

Les expertises techniques ou juridiques spécialisées ne sont pas comprises dans le périmètre. Lorsqu'elles sont nécessaires, elles sont identifiées et confiées aux interlocuteurs compétents.

Volet 02

Conseil en formation et IA

Signature Le Pont

J'accompagne les équipes formation, les organismes de formation et les professionnels de la pédagogie pour intégrer l'IA dans leurs métiers et leurs dispositifs. Chaque choix part des compétences à développer, des besoins des apprenants et du rôle des personnes qui conçoivent, animent et évaluent la formation.

Échanger sur votre dispositif

Les fonctions du métier

Où l'IA intervient, et où elle s'arrête.

01

Analyser les besoins

Exploiter des retours d'enquête, des entretiens ou des demandes hétérogènes pour faire émerger les compétences réellement en jeu.

La décision sur ce qui relève de la formation reste humaine, l'IA ne fait que préparer la lecture.

02

Concevoir les parcours

Explorer des scénarios pédagogiques, varier les modalités, tester des progressions et interroger ses propres choix de conception.

La cohérence pédagogique, le niveau d'exigence et la progression restent arbitrés par le concepteur.

03

Produire et actualiser les ressources

Rédiger des supports, décliner des variantes, adapter un contenu à un public ou remettre à jour un module existant.

Nous définissons les vérifications à effectuer sur les contenus, leurs sources et leurs conditions d'utilisation avant diffusion.

04

Préparer et animer

Préparer des séquences, anticiper des objections, construire des cas, des mises en situation et des supports d'animation.

L'animation repose sur le formateur, qui garde la lecture du groupe et l'ajustement en direct.

05

Accompagner l'apprentissage

Soutenir les apprenants entre les séances, proposer de l'entraînement, de la reformulation et des rappels espacés.

Les usages sont conçus pour faire travailler l'apprenant : questionner, expliquer, essayer et vérifier, avec un niveau d'aide adapté à l'objectif.

06

Évaluer et organiser la qualité

Repenser les évaluations, analyser les retours, documenter les processus et préparer les exigences qualité.

La validation des acquis et les décisions de certification restent de la responsabilité humaine.

Formes d'accompagnement

Une équipe, un dispositif, un projet.

Une équipe formation

Un accompagnement collectif pour construire des pratiques communes, des règles partagées et une montée en compétences progressive.

Un dispositif existant

Une revue de parcours : ce qui gagne à être repensé avec l'IA, ce qui doit rester inchangé, ce qui doit être protégé.

Un projet de conception

Un appui sur une conception en cours, de l'analyse de besoin jusqu'aux modalités d'évaluation.

Le format et la durée sont définis à partir du périmètre de la mission, et non à partir d'une offre standard.

Accompagnements sur mesure

Produire et écrire vos contenus.

Structurer votre production pédagogique avec l'IA

Vous souhaitez intégrer l'IA dans la production de vos formations et rendre vos méthodes plus faciles à partager ? Je vous accompagne pour clarifier les étapes, formaliser vos critères de qualité, préparer les ressources utiles et définir les points de validation. Nous construisons une démarche réutilisable, adaptée à vos contenus, à votre équipe et à vos exigences pédagogiques.

Écriture et conception de contenus pédagogiques

Vous avez une expertise à transmettre ou un parcours à enrichir ? Je conçois et rédige des contenus pédagogiques à partir de votre public, des situations qu'il rencontre et des apprentissages visés : explications, récits, cas pratiques, scripts vidéo ou modules écrits. Nous définissons ensemble la progression, le ton et les critères de qualité pour préparer des contenus qui pourront être intégrés à votre dispositif.

Accompagnement Qualiopi avec l'IA

Organiser vos preuves et préparer le suivi de votre démarche qualité avec des usages de l'IA adaptés à vos documents.

Découvrir l'accompagnement Qualiopi