Prendre sa place dans un nouveau rôle
Organiser ses priorités, son apprentissage et ses relations de travail.
Une prise de poste demande de comprendre ce que l'on attend de vous et ce qu'il vous reste à apprendre. Vous clarifiez votre rôle, hiérarchisez vos priorités et préparez une feuille de route qui pourra évoluer avec votre compréhension de la situation.
- Pour qui
- Professionnels en prise de poste, en mobilité interne ou accédant à des responsabilités managériales.
- Production travaillée
- Des priorités argumentées, un plan d'apprentissage et une feuille de route pour les 100 premiers jours.